PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA PENYULUH TERHADAP KINERJA PENYULUH PERTANIAN DI KOTA KENDARI
Main Article Content
Abstract
This study aims to describe the capacity of human resources of extension workers in Kendari City. This study was conducted in Kendari City in April - June 2024. Sampling in this study was carried out using the census method. In this study, the entire research population, namely agricultural extension workers with the status of State Civil Apparatus (ASN) in Kendari City, totaling 50 people, were all taken as research samples. The research variables are the capacity of human resources of extension workers in this study including: communication skills, attitudes, knowledge, mastery of technical aspects of innovation, and work ethics. The data obtained were analyzed descriptively quantitatively. The results of the study showed that the capacity of human resources of extension workers in Kendari City was in the very good category. Agricultural extension workers in Kendari City have implemented all dimensions of human resource capacity
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
References
Aini, L. N. (2020). Pengaruh etika kerja terhadap kinerja karyawan pada perusahaan ony comp di Malang. Seminar Nasional Gabungan Bidang Sosial, 2(1).
Aliyah, J., Cholifah, M., Karoma, K., & Astuti, M. (2023). Konsep Dasar Inovasi Pendidikan dan Globalisasi. Jurnal Pendidikan Dan Keguruan, 1(5), 357–365.
Argaw, A. S., Haile, B. B., Ayalew, B. T., & Kuma, S. G. (2016). The effect of problem based learning (PBL) instruction on students’ motivation and problem solving skills of physics. Eurasia Journal of Mathematics, Science and Technology Education, 13(3), 857–871.
Azwar, S. (2016). Sikap Manusia teori dan Pengukurannya. Pustaka Pelajar.
Barida, M. (2019). PENTINGNYA KETERAMPILAN KOMUNIKASI GURU TERHADAP SISWA YANG TERGOLONG SPECIAL NEED CHILDREN. Psikodidaktika: Jurnal Ilmu Pendidikan, Psikologi, Bimbingan Dan Konseling, 3(2), 1. https://doi.org/10.32663/psikodidaktika.v3i2.440
Berlo, D. K. (1960). The Process Of Communication. Hort Rinehart and Winston.
Budianto, A., Pongtuluran, Y., & Y, S. (2018). Pengaruh etika kerja, motivasi kerja dan kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan. Kinerja, 14(1), 1. https://doi.org/10.29264/jkin.v14i1.2472
Cruz, M., & Ahmed, S. (2016). On the impact of demographic change on growth, savings, and poverty. World Bank Policy Research Working Paper, 7805.
Edmonds, D., Fuhrman, N. E., Duncan, D. W., & Elliott, K. (2016). Factors Influencing the Communication Skills of College of Agriculture Ambassadors. NACTA Journal, 60(2), 195–201. https://doi.org/https://www.jstor.org/stable/nactajournal.60.2.195
Fathoni, A. (2006). SDM merupakan modal dan kekayaan yang terpenting dari setiap kegiatan manusia. Bandung (ID): Rineka Cipta.
Fatim, K., & Suwanti, I. (2017). Pengaruh Pendidikan Kesehatan Tentang Menggosok Gigi Terhadap Kemampuan Menggosok Gigi Pada Anak TK B. Jurnal Keperawatan, 10(1), 10.
Handayani, H. L., Ghufron, S., & Kasiyun, S. (2020). Perilaku negatif siswa: bentuk, faktor penyebab, dan solusi guru dalam mengatasinya. Elementary School: Jurnal Pendidikan Dan Pembelajaran Ke-SD-An, 2507(February), 1–9.
Hanum, N., & Safuridar, S. (2018). Analisis kondisi sosial ekonomi keluarga terhadap kesejahteraan keluarga di Gampong Karang Anyar Kota Langsa. Jurnal Samudra Ekonomi Dan Bisnis, 9(1), 42–49.
Ibniwasum, L. I. A. (2020). Inovasi produk dalam meningkatkan penjualan di sheren hijab bengkulu. IAIN BENGKULU.
Kamariah, N. (2012). Capacity Building Birokrasi Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota Di Indonesia. STIA-LAN.
Leatemia, S. Y. (2018). Pengaruh Pelatihan dan Pengalaman Kerja terhadap Kinerja Pegawai (Studi pada Kantor Badan Pusat Statistik di Maluku). Manis: Jurnal Manajemen Dan Bisnis, 1(2), 1–10.
Listiana, I., Sumardjo, S., Sadono, D., & Tjiptopranoto, P. (2018). Hubungan kapasitas penyuluh dengan kepuasan petani dalam kegiatan penyuluhan. Jurnal Penyuluhan, 14(2).
Maharani, R. H. (2016). Pengaruh Etika Kerja dan Knowledge Sharing terhadap Kinerja Karyawan Pada Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk Cabang Jombang. Jurnal Ilmu Manajemen, 4(2), 302–309.
Makiyah, Y. S., Mahmudah, I. R., Sulistyaningsih, D., & Susanti, E. (2021). Hubungan keterampilan komunikasi abad 21 dan keterampilan pemecahan masalah mahasiswa pendidikan fisika. Journal of Teaching and Learning Physics, 6(1), 1–10. https://doi.org/https://doi.org/10.15575/jotalp.v6i1.9412
Maria, R., & Hadiyanto, H. (2021). Urgensi Perencanaan Strategis dalam Meningkatkan Pengembangan dan Mutu Pendidikan. Edukatif : Jurnal Ilmu Pendidikan, 3(5), 2012–2024. https://doi.org/10.31004/edukatif.v3i5.742
Martina, M., & Praza, R. (2024). Analisis Tingkat Kesejahteraan Petani Padi Sawah Di Kabupaten Aceh Utara. Agrifo : Jurnal Agribisnis Universitas Malikussaleh, 3(2), 27. https://doi.org/10.29103/ag.v3i2.1109
Notoatmodjo, S. (2016). kesehatan masyarakat ilmu dan seni. Rineka Cipta.
Osibanjo, A. O., Akinbode, J. O., Falola, H. O., & Oludayo, A. O. (2015). Work Ethics and Employees’ Job Performance. Journal of Leadership, Accountability & Ethics, 12(1).
Purnomo, D. T., Pono, M., & Reni, A. (2023). PENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI BALAI PENELITIAN TANAMAN SEREALIA DI KABUPATEN MAROS. Jurnal Bisnis Dan Kewirausahaan, 12(2), 210–221.
Rahmawati, N. H., & Suwitho, S. (2016). Pengaruh Kompensasi dan Pengalaman kerja terhadap kinerja karyawan. Jurnal Ilmu Dan Riset Manajemen (JIRM), 5(4).
Riduwan. (2018). Dasar-Dasar Statistik. Alfabeta.
Rinaldi, A. (2016). Hubungan Pengetahuan, Sikap dan Personal Hygiene dengan Terjadinya Diare pada Anak di Puskesmas Krueng Barona Jaya Kabupaten Aceh Besar. Skripsi Fakultas Kedokteran Syiah Kuala. H, 40–49.
Sangadji, S. S., Marx, K., Weber, M., & Dhurkiem, E. (2018). Tiga Teori Klasik yang Menjadi Grand Theory pada Awal Masa Perkembangan Ilmu Pengetahuan Social. Preprint]. Open Science Framework. Https://Doi. Org/10.31219/Osf. Io/Tyaeh.
Sekar Inten, M., CCW, D. E., & S, B. R. N. (2017). Peranan penyuluh pertanian dalam peningkatan pendapatan petani komoditas padi di Kecamatan Tanjungselor Kabupaten Bulungan Kalimantan Utara. Agrifor: Jurnal Ilmu Pertanian Dan Kehutanan, 16(1), 103–108.
Singarimbun, M., & Sofian, E. (2018). Metode Penelitian Survey.
Sudirman, U., & Pangaribuan, S. (2017). Evaluasi penggunaan mesin tanam bibit padi (rice transplanter) sistem jajar legowo di lahan pasang surut. Jurnal Teknik Pertanian Lampung (Journal of Agricultural Engineering), 6(2).
Sugiyono. (2017a). Metode penelitian kuantitatif, kualitatif, dan R&D. Alfabeta.
Sugiyono, P. D. (2017b). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D.
Tewu, M. E. (2015). Peranan sumber daya manusia dalam meningkatkan aktivitas kelompok tani di Desa Tember. Acta Diurna Komunikasi, 4(3).
Wahyudi, S. (2019). Teori Inovasi: Sebuah Tinjauan Pustaka. 1–23.
Wardani, W., & Anwarudin, O. (2018). Peran penyuluh terhadap penguatan kelompok tani dan regenerasi petani di Kabupaten Bogor Jawa Barat. Journal TABARO Agriculture Science, 2(1), 191–200.
Widayatsih, T., Lisanty, N., Pamujiati, A. D., & Aji, S. B. (2020). Budidaya perikanan skala kecil: Studi kasus ternak ikan gurami (Osphronemus gouramy) di Desa Mojosari Kecamatan Kras Kabupaten Kediri. Jurnal Agrinika: Jurnal Agroteknologi Dan Agribisnis, 4(1), 28–43.
Winaryanto, S., Yunasaf, U., & Rusmana. (2004). Profesionalisme Penyuluh Dan Hubungannya Dengan Peran Penyuluh Sebagai Agen Pembaharu (Kasus pada Penyuluh Bidang Peternakan). Jurnal Sosiohumaniora, 6(1), 24–35.
Yosefrinaldi, Y. (2013). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia dan Pemanfaatan Teknologi Informasi terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah dengan Variabel Intervening Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (Studi Empiris Pada Dinas Pengelolaan Keuangan dan Aset Daera. Jurnal Akuntansi, 1(1).